职业规划是一个被大多数老师、学生和家长忽略的事情，直到大学毕业都没有清晰职业规划的人也不在少数。这对于学业发展和职业生涯都很不利，因为一个人没有目标，就失去了努力的方向和动力，很容易变得浑浑噩噩荒废光阴。有心理学家做过实验，让一群小学生规划自己未来的职业发展。经过20年的追踪研究发现，规划中越清晰越明确的学生，将来取得的成就就越大，而规划越是模糊不清的学生，则发展平平。因此，职业生涯规划不怕太早，反而是越早越好。

　　可能有人会说：“小孩什么都不懂，哪知道自己想要做什么工作呢?”没错，这正揭露了一个问题，我们的学生与真实的职业社会距离太远。从小学到大学毕业，学生都被关在学校这座象牙塔中，他们被告知自己唯一任务就是学习。接触社会，参与职业生活的机会微乎其微。学生不知道职业都是什么样的，更谈何寻找职业兴趣和制定规划?在父母和学校多重保护下，非常缺乏社会经验和职业认识，因此到了真的需要学生好好考虑职业规划的时候两眼一抹黑，大学毕业骤然面对激烈的市场竞争，学生的彷徨迷茫、不知所措简直是再正常不过的问题。
 

　　新高考选科改革逐渐在各个省市普及实施，从原来的文理分科到3+3自主选科，选科组合足足有20种，虽然提高了高考选科的合理性和满足学生个性发展要求，但同时更为老师、家长和学生增添了一个难题，那就是选科之前除了考虑自身的能力、兴趣倾向，还必需考虑将来专业的选择和报考，而专业的选择又涉及到了职业生涯的规划。如果不提前做好规划，难以确定选择专业方向，选错了高考科目才是追悔莫及。并且选科组合和专业要求也完全不像过去简单的文理区分，比如传统认为属于文科专业的经济学，很多学校都要求选择“物理”这个科目。而在高中属于文科科目的“地理”到了大学要求学过物理和化学。提前开始职业规划，就能在高考选科和报名中从容应对。
 

　　职业生涯规划这么重要，那么到底要怎么做呢?实际只需简单两步。

　　1.找到自身潜力和兴趣所在

　　职业规划最重要的就是讲个人的兴趣、潜力和职业现实相结合，找到最合适的工作岗位和方向。对于大多数人来说，找到自己热爱并致力奉献终身的工作并不是一件容易的事情，但是找到自己的兴趣和能力却不是没有方法的。一方面，通过平时的生活经验和学习成绩能够看出大致方向，另一方面，可以通过专业量表来检测更加精细和准确的人格特征和兴趣类型，如霍兰德自我职业选择指导量表、MBTI职业兴趣量表、职业价值观量表，都是比较专业的职业规划类量表，帮助学生找到自己的职业兴趣所在。有了能力和兴趣这两方面的信息，就能找出最匹配的职业方向。

　　2.将能力和兴趣与职业现实相结合

　　缺少社会经验、专业信息、职场认识，是匹配职业规划的最大障碍，因此要尽可能多的去接触和寻找相关的信息，因为往往一个兴趣和它所对应的职业并不是一个模样，比如中文系毕业的学生不一定能成为作家，可能成为文案策划，美术系毕业的学生不一定能成为画家，可能成为平面设计和UI设计。

　　但是这方面的信息比较难以收集，对于老师、学生和家长来说，要全面收集各个学校几百个专业加上衍生的无数职业的信息都是一个非常庞大和费时的工作量，因此，借助一些工具是开展职业规划的最佳方式。京师博仁职业规划系统，不仅包含人格、兴趣、能力等方面的专业测试，同时包含大量专业信息和职业信息，通过认识自我、了解职业、职业定位、制定规划4个基本步骤辅助学生进行选科、报考及职业生涯规划。最大程度帮助学生进行准确和有效的职业规划，助力学生决胜高考。